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Ergonomie

2GIB4 Ergonomie Génie industriel S7
Cours : 22 h TD : 22 h TP : 0 h Projet : 0 h Total : 44 h
Responsable : Laurent Zins
Pré-requis

Objectifs de l'enseignement
- Concevoir un politique de maintenance dans l'entreprise dans une approche Coût, délai, qualité
- Définir et suivre les indicateurs de performances
- Structurer et coordonner les activités opérationnelles de la maintenance dans une approche standardisée
Programme détaillé
Définition et principaux concepts
- Introduction : Définition de l’ergonomie – Courants de l'ergonomie – Champs de l'ergonomie – Formation – Bibliographie
- Principaux concepts : Situation de travail – Travail prescrit / travail réel – Déterminants / effets – Population – Tâche activité
- Ergonomie et prévention des risques professionnels
- Les acteurs de la prévention dans l’entreprise

Analyse ergonomique du travail / démarche d’intervention
- Demande et problèmes
- Recueil de données
- Analyse du travail et observations ouvertes
- Hypothèses en ergonomie et observation systématiques
- Diagnostic et constructions des actions

Données utiles disponibles sur la conception des locaux et postes de travail
- Rappel des obligations du maître d’ouvrage
- Etude d’un cas concret


Etude de cas à présenter par les stagiaires
Applications (TD ou TP)
Non renseigné
Compétences acquises
- Emettre des propositions d'amélioration de poste de travail ou de ligne de production dans une approche d'ergonomie de réductions des TMS ou risque sur la santé
- Réaliser un Document Unique
Bibliographie
Non renseigné

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